新卒採用情報

メディノスでは、社員との対話を重視しています。年2回実施されるキャリアアップミーティングでは
マンツーマンで、現状の課題、今後のキャリアなどを徹底的に話し合います。
目指す方向、進むべき道を明確にし、今後のキャリアプランを形成していきます。